第291章 团结稳定

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陶彬稍作停顿，又端起茶杯轻啜了一口。

随后，他压低声音，语调沉缓地说道：“同时，我也要郑重提醒大家，无论是阳平县，还是高新区，领导班子都先后出现了一系列违纪违法问题，班子成员换了一大半。特别是高新区，班子成员已经换了个遍！”

这话的分量极重，金国荣和王磊听后，皆垂着头，在笔记本上认真地记录着。

毕竟，在县里层面，陈荣发、潘泽轩、娄辰、江永盛等一批县领导相继落马，这是不争的事实。

至于原来的开发区，除了池宏昌重用、齐山病退之外，喻阳、姜翰飞和郑凯、苏福生等部门负责人都随着潘泽轩的落马，而纷纷被请进了纪委的“小红房”。

真真正正是班子成员彻底换了个底朝天。

如今，王磊已然是在高新区任职时间最长的领导了。

此刻回想起来，会场众人都不禁感到一阵胆寒。

“所以，在全省上下**协力推进长三角一体化发展的大形势下，省委督促市委，务必配齐配强阳平县和高新区的领导班子！希望大家能珍惜这来之不易的稳定局面，切实抓好干部队伍建设，坚决杜绝圈子文化、山头主义！彻底铲除团团伙伙的歪风邪气！”

陶彬按照约定，给王磊送来尚方宝剑之后。

也对金国荣、王磊、许景辰几人同时进行了敲打！

你们接下来的工作重点是抓好发展，而不是搞斗争！

只不过，这些话对金国荣和许景辰究竟能起到多大的作用，就不得而知了。

可能他们听到耳朵里，还以为陶彬是在警告王磊，让他乖乖搞好发展，与“金家帮”和平共处……

当天下午。

王磊便第一时间召开了高新区党工委扩大会议。

全体党工委委员、部门负责人，辖区乡镇党政主要领导齐聚一堂。

此次会议的主要议程仅有两项：一是传达学习陶彬市长在现场办公会议上的重要讲话精神；二是讨论领导班子分工事宜。

王磊亲自详细讲述了陶彬市长此次调研的经过，以及在会上提出的具体要求，尤其是最后关于提高政治站位、加强队伍建设的重要指示精神。

“同志们，陶彬市长针对高新区的重点项目建设和干部队伍建设等工作，都给出了极具指导性的要求。如今距离年底只剩下两个月时间了，当务之急是要明确好领导班子的分工，以便有条不紊地推进手头的工作！

会前，我和党政办就班子分工的安排进行了商讨，并起草了一个初稿。郭炜，你把这份初稿发给各位领导吧！大家要是有任何意见，都可以畅所欲言！”

这份分工方案，是王磊亲自起草的，事先并未征求任何人的意见。

他根据各位党工委委员的特点和工作实际，进行了较为均衡的分配。

其中，王磊和许景辰，自然是分别主持党工委和管委会的全面工作。

此外，除了党工委委员、党群工作部部长卫伟，因岗位限制，分管党建、组织、宣传、统战、工会等机关工作外，其他班子成员基本上都分别承担了某一方面的重点业务工作。

从招商引资、项目建设、企业管理、社会事务、规划、交通、市场、统计一个环节不落，再配上环保、安监、信访、文化、卫健、民政等基础性工作。

主打一个和谐氛围，你好我好大家好。

这也是王磊为了响应陶彬的号召，释放的积极信号——只要大家**协力，共坐一桌，就都有蛋糕可分，都有政绩可捞。

许景辰此时心里已有些许动摇，但他始终与金国荣紧紧捆绑在一起，根本没勇气和金国荣分道扬镳。

况且，自视甚高的他，依旧嫉恨王磊抢了他的位置，蓄势待发，随时准备掀了王磊的桌子。

身为党工委委员的夏淑兰，分管着至关重要的招商引资工作，这也是王磊深思熟虑后的安排。

虽说招商引资工作举足轻重，但在如今人人争当招商员的氛围下，资源依旧分散在各自手中。

即便夏淑兰身为分管领导，也没办法抢走其他人引进项目的功劳。